HONKIN网络观察

1969年第一次颁奖，由挪威人弗里希和荷兰人丁伯根共同获得，美国经济学家萨缪尔森、弗里德曼等人均获得过此奖。
1969 拉格纳•弗里希（RAGNAR FRISCH）挪威人 (1895-1973) 和简•丁伯根（JAN TINBERGEN）荷兰人 (1903-1994) 
1970 保罗•安•萨默尔森（PAUL A SAMUELSON ）美国人 (1915- )
1971 西蒙•库兹列茨（SIMON KUZNETS ）美国人 (1901-1985) 
1972 约翰•希克斯（JOHN R. HICKS）英国人 (1904-1989)
肯尼斯•约瑟夫•阿罗（KENNETH J. ARROW）美国人 (1921- )
1973 华西里•列昂惕夫（WASSILY LEONTIEF）苏联人 (1916- ) 
1974 弗•冯•哈耶克（FRIEDRICH AUGUST VON HAYEK）澳大利亚人 (1899-1982) 和纲纳•缪达尔（GUNNAR MYRDAL）瑞典人 (1898-1987)
1975 列奥尼德•康托罗为奇（LEONID VITALIYEVICH KANTOROVICH）苏联人 (1912-1986) 和佳林•库普曼斯（TJALLING C. KOOPMANS）美国人 (1910-1985) 
1976 米尔顿•弗里德曼（MILTON FRIEDMAN）美国人 (1912- )

1977 戈特哈德•贝蒂•俄林（BERTIL OHLIN）瑞典人 (1899-1979) 和詹姆斯•爱德华•米德（JAMES E MEADE）英国人 (1907- )
1978 赫泊特•亚•西蒙（HERBERT A. SIMON）美国人 (1916- )
1979 威廉•阿瑟•刘易斯（ARTHUR LEWIS）美国人 (1915-1991) 和西奥多•舒尔茨（THEODORE W. SCHULTZ ）美国人 (1902- )
1980 劳伦斯•罗•克莱因（LAWRENCE R. KLEIN）美国人 (1920- ) 
1981 詹姆士•托宾（JAMES TOBIN）美国人 (1918- )
1982 乔治•斯蒂格勒（GEORGE J. STIGLER）美国人 (1911-1991) 
1983 罗拉尔•德布鲁（GERARD DEBREU）美国人 (1921- )
1984 理查德•约翰•斯通（RICHARD STONE）英国人 (1913-1991) 
1985 弗兰科•莫迪利安尼（FRANCO MODIGLIANI）意大利(1918- )
1986 詹姆斯•布坎南（JAMES M. BUCHANAN, JR）美国人 (1919- ) 
1987 罗伯特•索洛（ROBERT M. SOLOW）美国人 (1924- ) 
1988 莫里斯•阿莱斯（MAURICE ALLAIS）法国人(1911- )
1989 特里夫•哈维默（TRYGVE HAAVELMO）挪威人 (1911- )
1990 默顿•米勒（MERTON M. MILLER）美国人 (1923-2000) 、哈里•马科维茨（HARRY M. MARKOWITZ）美国人 (1927- ) 和威廉•夏普（WILLIAM F. SHARPE）美国人 (1934- )
1991 罗纳德•科斯（RONALD H.COASE）英国人(1910- ) 
1992 加里•贝克（GARY S. BECKER）美国人 (1930- )
1993 道格拉斯•诺斯（DOUGLASS C. NORTH）美国人 (1920- ) 和罗伯特•福格尔（ROBERT W. FOGEL）美国人 (1926- ) 
1994 约翰•纳什（JOHN F.NASH）美国人 (1928- ) 、约翰•海萨尼（JOHN C. HARSANYI）美国人 (1920- ) 和莱因哈德•泽尔腾（REINHARD SELTEN）德国人( 1930- )
1995 罗伯特•卢卡斯（ROBERT LUCAS）美国人 (1937- ) 
1996 詹姆斯•莫里斯（JAMES A. MIRRLEES）英国人(1936- ) 和威廉•维克瑞（WILLIAM VICKREY）美国人 (1914-1996)
1997 罗伯特•默顿（ROBERT C. MERTON）美国人 (1944- ) 和迈伦•斯科尔斯（MYRON S. SCHOLES）美国人(1941- ) 
1998 阿马蒂亚•森（AMARTYA SEN ）印度人(1933- ) 
1999 罗伯特•蒙德尔（ROBERT A. MUNDELL）加拿大人 (1923- ) 
2000 詹姆斯-J-赫克曼(James Heckman ) 美国人 (1944-)和丹尼尔-L-麦克法登(Daniel McFadden ) 美国人 (1937年-) 
2001 乔治•阿克尔洛夫(George A.Akerlof) 美国人 (1940-)、迈克尔•斯彭斯(A.Michael Spence) 美国人 (1948-)和约瑟夫•斯蒂格利茨(Joseph E.Stiglize) 美国人 (1943-) 
2002 丹尼尔•卡尼曼（Daniel Kahneman）美国人和弗农•史密斯（Vernon L. Smith）美国人 
2003 罗伯特•恩格尔(Robert Engle) 美国人和克莱夫•格兰杰(Clive Granger) 英国人
2003年诺贝尔经济学奖授予美国经济学家罗伯特•恩格尔和英国经济学家克莱夫•格兰杰
2004 芬恩.基德兰德(Finn E. Kydland) 挪威人和爱德华.普雷斯科特(Edward C. Prescott) 美国人
2004年诺贝尔经济学奖授予挪威经济学家芬恩.基德兰德(Finn E. Kydland)和美国经济学家爱德华.普雷斯科特(Edward C. Prescott)
2005 罗伯特•奥曼(Robert Aumann) 以色列和美国双重国籍和托马斯•谢林(ThomasC.Schelling) 美国人 
2006 埃德蒙-菲尔普斯(EdmundS.Phelps) 美国人

我国关税减免政策由法定减免、特定减免和临时减免三部分组成。

法定减免是指根据《海关法》和《关税条例》列明予以减免的，如国际组织、外国政府无偿赠送的物资、中华人民共和国缔结或者参加的国际条约规定减征、免征的货物、物品，来料加工、补偿贸易进口的原材料等；

特定减免是按照《海关法》和《关税条例》的规定，给予经济特区等特定地区进出口的货物，中外合资经营企业、中外合作经营企业、外商独资企业等特定企业进出口的货物，以及其它依法给予关税减免优惠的进出口货物以减免关税优惠；

临时减免是国家根据国内生产和国际市场行情变化，确定对某一类和几种商品在一定时限内临时降低或取消关税。

《海关法》规定的法定减免有六种货物、物品：（1）无商业价值的广告品和货样；（2）外国政府、国际组织无偿赠送的物资；（3）在海关放行前遭受损坏或者损失的货物；（4）规定数额以内的物品；（5）法律规定减征、免征的其他货物、物品；（6）中华人民共和国缔结或者参加的国际条约规定减征、免征关税的货物、物品。

特定减免税和临时减免税的范围和办法由国务院制定。目前已实行减免税的项目有：（1）科教用品；（2）残疾人专用品；（3）小轿车和轻型客车国产化；（4）救灾物资；（5）三资企业；（6）内资项目；（7）利用国际金融组织和外国政府贷款项目；（8）加工贸易设备。

产品销售利润指企业销售产品和提供劳务等主要经营业务收入扣除其成本、费用、税金后的利润。该指标根据会计损益表中”产品销售利润”项的期末累计数填列。

　　营业利润指企业生产经营活动所取得的利润，包括主营业务利润和其他业务利润。该指标根据企业会计损益表中”营业利润”项的本年累计数填列。外商及港澳台商投资企业该指标根据企业会计损益表中产品销售利润项的期末累计数填列。

　　利润总额指企业在一定时期的最终经营成果。企业在生产经营过程中，通过销售过程将产品卖给购买方，实现收入。收入扣除当初的投入成本以及其他一系列费用，再加减非经营性质的收支及投资收益，即为企业的利润总额（或亏损总额）。本指标根据会计损益表中”利润总额”项的期末累计数填列。亏损以”-”号表示。

　　销售利润、营业利润和利润总额三者之间的关系，构成企业利润的形成过程，用计算公式表示如下：

（1）产品销售收入-产品销售成本-产品销售费用-产品销售税金 及附加=产品销售利润

（2）产品销售利润+其他业务利润-管理费用-财务费用=营业利润

（3）营业利润+投资收益+补贴收入+营业外收入-营业外支出+以前年度损益调整=利润总额

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1. 灵异第六感 / The Six Sense (1999) — 儿童心理
2. 大象Elephant （2003）— 教育 / 犯罪心理学
3. 歌西卡 / Gothika (2003) — 失忆
4. 爱德华大夫 / Spellbound (1945) — 失忆
5. 失忆/Memento (2000) — 短时记忆缺失
6. 失眠 / Insomnia (2002)
7. 心灵捕手 / Good Will Hunting (1997) — 精神分析
8. 美丽心灵 / A beautiful Mind （2001） — 偏执型精分患者
9. 身份 /I.D ./ IDENTITY (2003) — 分离性身份识别障碍（MPD多重人格障碍）
10. 异度空间 / Inner Senses （2002）
11. 圣女贞德 / The Messenger : The Story of Joan of Arc (1999) — 精神分裂
12. 心理游戏 / The game (1997) — 心理创伤
13. 雨人 / Rain Man (1988) — 自闭症
14. 第八日 / 幻海情缘 / The Eighth Day (1996) — 唐氏综合症
15. 梦旅人 / Picnic (1996) — 精神病-歇斯底里
16. 美国精神病I、I I / American Psycho (2000、2002) — 犯罪心理学
17. 海滩 / The Beach (2000) — 心理学实验 — 人性的贪婪
18. 沉默的羔羊 / The Silence of The Lambs (1991) — 变态心理学
19. 实验 / Das Experiment /The Experiment (2001) — 社会心理学实验 — 人性的残暴
20. 本能 / Basic Instinc (1992) — 弗洛伊德 — 性与暴力的本能
21. 钢琴教师 （2001） — 性心理变态
22. 蓝丝绒 / Blue Velvet (1986) — 性心理扭曲
精神分裂 ：
《闪霛》：原作斯蒂芬金，导演库布里克 推荐指数: ☆☆☆☆☆（经典）
《搏击俱乐部》：无政府主义的神作 推荐指数: ☆☆☆☆☆（经典）
《机械师》：精神分裂片，侧重表现精神分裂者的状态，悬念设置更合理
推荐指数: ☆☆☆☆☆
《记忆碎片》：推荐指数: ☆☆☆☆
《神秘窗》：约翰尼德普的表演还不错 推荐指数: ☆☆☆
《疯人院狂魔》：索性指明了是向《闪霛》致敬的 推荐指数: ☆☆
《捉迷藏》：失望，德尼罗的恐怖片 推荐指数:☆
其它 ：
《穆赫兰道》：说梦
《迷墙》：一部关于男性神秘的精神世界的幻觉之旅
《精神病人》希区柯克作品
《无法尖叫》《催眠》《飞跃疯人院》《生日历险》《加州杀手》《记忆碎片》《费城》
《生命不能承受之轻》 《肖申克的救赎》《七宗罪》
《再见，俊》（金荷娜）

在校内网看到的,不知道真假,分享一下:

快消类：
宝洁：本7200、研8200、博9700，均14个月，另有800交通补助，marketing每9个月涨
20％－30％。

玛氏：月薪10000。据说将14个月的工资除以12得出的数据，有知情者可以证实或证伪
箭牌:sales:4400×15。

金融类：

汇丰银行：Global markets中国大陆地区外汇trader，月薪8000。

花旗银行MT：8000×13。

中金IBD：本科：111000base，sign on bonus 9250×6。
研究生：19万base,sign on bonus 19250×10。

巴克莱：香港sales：40万港币。

瑞银证券（UBSS）：operation部门15万、投行部门27万，奖金要看项目。

荷兰国际ING：有一个base在香港的培训项目，是local pay＋global RL pa
ckage的形式，总额比一般投行都高（约70－80w），以前只招MBA，今年扩大到普研，值得争取。现在有越来越多的公司有这样的项目，大家要多留心想在国内读MBA的，以后可以瞄准这的项目。

中信银行总行：平均起薪5－6万，本科和研究生差别不大。

农行总行软开：转正后6500/月，房补1500左右，一年16个月。

嘉实基金：固定收益部研究生：基本工资11.2万，基本奖金4.8万。绩效奖金和福利不
祥。

华安基金：研究生，助理行业分析员，基本工资12万，不过是按照8万基本工资发，另外4万按照福利名义发给刚入职的毕业生，奖金和其他待遇不详。

KKR和Blackstone：起薪40万USD，但都是要在投行里做过一段时间的。

南方基金：第一年年新大约16万，而且经常会发一两万元的沃尔马购物卡。以后涨幅也挺大的。行业研究员更高，在21万。

深国投：待遇比南方基金的待遇还要好，确切数字不清楚，至少20万年薪吧。明年开始
深国投采取提成的制度，估计年薪会创新高

IT类：

IBM China：销售 (ISU,STG,SWG) 培训期6-9个月 本科4800，研究生6000，14个月转正后第一年 base 7500，14个月，100%完成任务发140%工资，200%完成任务大概拿340%的工资，补助：ibm为每个员工设立一个帐户，每个月往这个账户上存员工工资的15%,工作满三年后，员工才可以取这个账户的钱.三年后如果员工继续留IBM，公司会继续向帐户存15%的工资,总额满10w为止，ibm最多为每个员工存10w，这样算下来，新员工3年能拿4－5w大概。
IBM CDL CRL前半年试用期待遇是band6,而且可以休病假、年假和探亲假

CDL=(7500+800)*12 + 7500*2.5
CRL=(7500+800+900)*12 + 7500*2.5
住房公积金的标准是750 + 750 /m

摩根斯坦利IT：18万base，奖金看表现。

穆迪KMV：计算机硕士：2500刀/月+绩效奖+年终奖，14个月。在深圳14万。岗位不同
薪酬不同。

Microsoft：base 16.1w，什么都加起来也就19w左右，股票不是每年都给。
腾讯：一般职位本科生起薪7万，研究生起薪10万。广告销售部按业绩提成，有人一单
就提成50w。

腾讯的研发不太透明，北大清华计算机牛人可以和hr谈工资，有专门的hr面。研发也分部门，一个是传统的腾讯北京研发部，另一个是新搞的腾讯研究院。前者大部分都是10w起，少数一两个特别厉害的，hr单独谈，可以谈到20w…腾讯研究院16万起，可以谈，有把工资谈到20万的。

Google：软件工程师计算机硕士18万。

百度：应届计算机硕士：baidu se今年有好几等，17.8w，19.2，20.6w以及超牛的接近30w，都是package。有道也有分别：web dev 15w多一点，普通dev 16w，这都是工资不
算奖金。

EMC：所有（奖金+福利）都加起来15.5w

咨询类：

罗兰贝格：15万base＋3万bonus。

IBM咨询 (GBS)：base 6000-6800不等，在外地作项目每天200-250补助，14个月，补
助同上。

AC尼尔森：MT 5500。

世联地产：本硕博一样，2500-5500，转正后有差别。

能源类：

斯伦贝谢：FE下面的部门里面：钻井部门（DM）的工资属于中等
国内员工：14万base，上井每天100美元补助。
国际员工（IM）：Global pay，培训期间工资4.8K美元×系数×12，一般越危险的地方系越高，从1.0－1.7不等，12个月工资。培训期间无补助，完成培训后上井补助每天100美元。都有奖金，工作越久奖金越多。Wireline部门工资比DM高。

Shell：7500，本研博一样。12个月工资，超过12个月的属于bonus，Sales部门完成销量有3个月bonus，销量多则bonus多；其他部门有1－5个月bonus不等。

法国液化空气：扬帆国际管培项目offer(签三年)的待遇
国内半年 7.8k/m
国外1年半 global pay + RL expense
国内1年 12万+4万
GE Energy：普通职位：硕士5k-6k×13；CLP(Commercial Leadership Program)：6000
*13，两年4个rotation，2个在美国，所有费用公司cover。

四大：
本5500、研5800，均13个月。审计部每年涨30％－50％。

其他：
华为：华为本科4500，每月1000补助，研究生再多1000，年底3-8个月的奖金。
一般来说第一年只能拿到3个月工资的奖金。外派海外补助很多。
国际纸业：sales本4000、研6000。
新蛋：MT本10000、研11000，均13个月。技术类不祥